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オートデスクのイニシアティブ

未来の働き方

オートデスクは、お客様やコミュニティー、従業員をデジタル変革の成功へと導きます。

自動化と未来の働き方

世界人口増加と都市化の需要に企業や社会が対応するためには、ロボティクスや AI も含めた自動化テクノロジーが必要であると、オートデスクは考えています。革新技術が破壊的イノベーションをもたらすことを認識し、オートデスクは、労働者の適応と成功に向けた支援に取り組んでいます。継続的な学習の習慣を持ち、最も必要とされるスキルを身に付け、やりがいのある役割を担うことが、労働者の成功につながると確信しています。

未来の働き方に向けた準備を始める

オートデスクはトレーニングやテクノロジーを通じて、労働者が新たなスキルを身に付け、専門資格を取得し、画期的な方法で共同作業を進め、キャリアを向上できるよう支援します。

Autodesk 認定資格プログラム

業界で認められているオートデスクの認定資格を取得することによって、労働者は未来の働き方に対応する新たなスキルを身に付け、キャリアアップを実現することができます。

学習エンジン

オートデスクは、AI と人間の問題解決能力を組み合わせた新たなソリューションを開発し、労働者のスキルの評価や学習を支援します。

未来の働き方のあらゆるニーズに応える支援施策

オートデスクは、スタートアップ企業や業界団体、教育機関、政府機関と協力して、人材の適応を推進し、従業員や雇用主の成功に繋がるソリューションや政策ポリシーに投資しています。

  • 非営利団体やスタートアップ企業

    オートデスク基金は、人材課題に取り組む ISIACZinc などの組織に支援資金を提供しています。

  • 学生や教育者

    オートデスクは、学生および教育者が必要となるスキルを習得し、将来の仕事に向けて課題解決できるよう教育支援を行います。

  • 専門スキルの向上

    オートデスクは、米国全域において、業界組合と提携した認定プログラムを提供し、急成長している分野のメンバー トレーニング、試験、認定を支援しています。

  • 政府および自治体の支援

    健全な経済を実現するには、インクルーシブな雇用機会の創出から始まります。オートデスクの政策アジェンダとして、仕事の在り方の変化とともに、労働者が成功することに着目しています。

業界トレンドをチェック

オートデスクは、業界アナリストと協力し、働き方を変えつつあるトレンドを注視しています。変化の激しい市場での成功につながる人材を育成するために、最新のレポートをご覧ください。

スキルギャップを解決する

Monitor Deloitte のレポートでは、進化し続ける市場で新たなスキルの需要と供給のギャップを解決する方法について調査報告を紹介しています。

ヨーロッパ・中東・アフリカ地域における仕事の未来

ヨーロッパやアフリカでは、仕事の在り方が再定義されつつあります。RSA は、従業員と雇用者が実践できる準備に着目しています。

自動化と経済情勢の変化

自動化の時代を支える政策と公共部門のあり方を示す、Aspen Institute のレポートをご覧ください。

従業員への支援

オートデスクは、インクルーシブな文化と公正な従業員体験を大切にしています。変化し続ける現場に従業員が適応できるよう、専門知識や技術が身に付けられる幅広い能力開発の機会を提供しています。

ダイバーシティーと帰属意識

オートデスクは、多様性のあるインクルーシブな職場環境の構築に取り組んでいます。多様な人材は、新たなアイデアや創造力を通じて、お客様に役立つ革新的な製品やソリューション、体験を生み出します。

学習と開発

オートデスクは未来の人材力に投資しています。2020 年に実施したスキル評価によれば、技術スキルと行動スキルのギャップが明らかであり、オートデスクでのキャリアアップに必要なスキルを身に着くための今後の方針が決定しました。

未来の働き方に関するインサイトや経営陣の視点について

業界の主要なトレンドや従業員・コミュニティー・社会への支援について、オートデスクの経営陣の生の声をお届けします。

オートデスク CEO、アンドリュー・アナグノストが MIT のアンディ・マカフィー氏にインタビューを行い、テクノロジーやサステナビリティー、労働力、ハイテク企業の現況やマカフィー氏の著書『More from Less』などについて話を聞きました。

インタビューを見る(英語)

オートデスク CMO リサ・キャンベルが、オートデスクの認定プログラムがどのように自動化時代に対応した人材の育成に役立つかを説明します。

記事を読む(英語)

オートデスク インド地域マネージング ディレクター、ラジフ・ミッタルが、『Fortune India』の対談で、テクノロジーの未来、自動化、「自立したインド」の道筋について語っています。

記事を読む(英語)

オートデスク インパクト イノベーション担当シニア ディレクター、ジョー・スパイカーが、従業員のスキルの再教育に焦点を置いた従来の方法を超えた、製造業や建設業でのスキル ギャップを解決する新たな方法を紹介します。

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